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Descuentos Coomeva

Los funcionarios, contratistas y asociados de Coomeva y su grupo familiar pueden acceder a descuentos exclusivos en programas de pregrado y posgrado en la Universidad Central. Invierte en tu futuro y continúa tu formación académica con el respaldo de la UCentral. ¡Aprovecha esta oportunidad!

Descuentos Coomeva

Convenio Fincomercio UC

Funcionarios, contratistas y asociados de Coomeva y su grupo familiar obtienen en la UCentral el 10 % de descuento en la matrícula de pregrados y el 15 % de descuento en posgrados.

Condiciones

La Universidad determinará, para cada periodo académico, los programas de pregrado y posgrado para los cuales se otorgará el beneficio.

Una vez otorgado, se renueva cada semestre del programa previo cumplimiento de los requisitos. El promedio del semestre inmediatamente anterior debe ser mínimo de 3,7.

Se aplican solo a estudiantes que ingresan, por primera vez, a primer semestre, o que ingresan por transferencia externa.

Los descuentos se otorgan sobre el valor de la matrícula y deben solicitarse desde el primer semestre.

Los descuentos no son retroactivos ni acumulables.

La expedición de los certificados requeridos por las cajas de compensación o laborales para obtener el descuento debe ser inferior a 30 días.

Se entiende por grupo familiar: cónyuge o compañero(a) permanente e hijos.

No aplica para los programas de educación continua.

Programas 2025-1

Pregrado

  • Administración de Empresas
  • Biología
  • Ciencia de Datos
  • Cine
  • Comunicación Social y Periodismo
  • Contaduría Pública
  • Creación Literaria
  • Derecho
  • Economía
  • Ingeniería Ambiental
  • Ingeniería de Sistemas
  • Ingeniería Electrónica
  • Ingeniería Industrial
  • Ingeniería Mecánica
  • Mercadología
  • Publicidad
  • Trabajo Social

 

Posgrado

  • Todos los posgrados

Cobertura

Requisitos

En la UCentral también obtienes:

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Descuentos Contraloría General de la República

Los funcionarios, contratistas y sus grupos familiares pueden acceder a beneficios exclusivos en la Universidad Central. Aprovecha esta oportunidad y continúa tu crecimiento profesional con el respaldo de la UCentral. ¡Inscríbete ahora!

Descuentos Contraloría General de la República

Convenio Fincomercio UC

Los funcionarios y contratistas de la Contraloría General de la República y su grupo familiar obtienen en la UCentral el 10 % de descuento en pregrados y 15 % de descuento en posgrados.

Condiciones

La Universidad determinará, para cada periodo académico, los programas de pregrado y posgrado para los cuales se otorgará el beneficio.

Una vez otorgado, se renueva cada semestre del programa previo cumplimiento de los requisitos. El promedio del semestre inmediatamente anterior debe ser mínimo de 3,7.

Se aplican solo a estudiantes que ingresan, por primera vez, a primer semestre, o que ingresan por transferencia externa.

Los descuentos se otorgan sobre el valor de la matrícula y deben solicitarse desde el primer semestre.

Los descuentos no son retroactivos ni acumulables.

La expedición de los certificados requeridos por las cajas de compensación o laborales para obtener el descuento debe ser inferior a 30 días.

Se entiende por grupo familiar: cónyuge o compañero(a) permanente e hijos.

No aplica para los programas de educación continua.

Programas 2025-1

Pregrado

  • Administración de Empresas
  • Biología
  • Ciencia de Datos
  • Cine
  • Comunicación Social y Periodismo
  • Contaduría Pública
  • Creación Literaria
  • Derecho
  • Economía
  • Ingeniería Ambiental
  • Ingeniería de Sistemas
  • Ingeniería Electrónica
  • Ingeniería Industrial
  • Ingeniería Mecánica
  • Mercadología
  • Publicidad
  • Trabajo Social

 

Posgrado

  • Todos los posgrados

Cobertura

Requisitos

  • Solicitud de descuento a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA).
  • Certificación laboral expedida por la Contraloría General de la República .
  • Registro civil (hijos).
  • Acta de matrimonio o declaración extrajuicio (cónyuge).
  • La expedición de certificados laborales o certificado requeridos para obtener el descuento debe ser inferior a 30 días.

 

 

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UCentral impulsa su transformación y crecimiento con nuevo vicerrector

Con un enfoque en innovación y apertura, Mario Henry Cárdenas García lidera la Vicerrectoría Administrativa y Financiera desde 2025.
Noticentral Universidad Central

UCentral impulsa su transformación y crecimiento con nuevo vicerrector


La Universidad Central le da la bienvenida a Mario Henry Cárdenas García, quien asumió recientemente como vicerrector administrativo y financiero de la Institución. Cárdenas García es diseñador gráfico, estudió publicidad, posteriormente administración de empresas en la Universidad Jorge Tadeo Lozano y se especializó en finanzas en la Universidad de los Andes. 

Su trayectoria profesional es diversa, lo que le ha permitido conocer las dinámicas de diferentes sectores económicos. Trabajó en reconocidas agencias de publicidad como Young & Rubicam, J. Walter Thompson, Leo Burnett y Contacto Publicidad. Pasó por Caracol Televisión, medio en el que se apasionó por la edición de audio y video, y posteriormente incursionó en el área de mercadeo de Fritolay, donde fue gerente de marca. 

El vicerrector asegura que trabajar en empresas tan diversas obedece a una pulsión de curiosidad que lo ha acompañado a lo largo de su vida: “Desde muy pequeño se me facilitaba innovar, crear, hacer cosas diferentes, pero también he tenido la inquietud de saber cómo las empresas se desarrollan, se mantienen operativas y permanecen en el tiempo”, indica. 

Tras cuatro años ejerciendo el mercadeo, pasó al área de logística también en Fritolay, y en la Empresa Colombiana de Soplado e Inyección (ECSI) puso en práctica sus saberes en finanzas. Una nueva oportunidad laboral lo llevó a Comsat Colombia Comunicaciones, compañía que posteriormente fue comprada por la estadounidense Lockheed Martin y luego por la British Telecom Group. Estas adquisiciones le permitieron a Cárdenas García conocer el sistema financiero internacional.

Su llegada al sector educativo

Tras una larga experiencia en las anteriores empresas, la Universidad Minuto de Dios le ofreció ocupar la vicerrectoría financiera. Allí participó durante siete años del proceso de expansión de esta institución y ahora, en 2025, entra a hacer parte de la Universidad Central, lugar en el que espera sacarle provecho a su amplio bagaje laboral y aportar de manera decidida al Plan de Consolidación y Crecimiento

Entre los principales objetivos del nuevo vicerrector está consolidar la operación de la Universidad Central y afianzar la imagen de calidad de la Institución y de sus programas acreditados. Considera que el momento de criticidad que atraviesa la educación superior en Colombia exige transformaciones y apertura al cambio. 

“Las inquietudes y los proyectos de vida de los estudiantes de hoy están focalizados sobre otro tipo de conocimiento muy diferente al que las universidades están acostumbradas a ofrecer. Eso obliga a que la Universidad se vuelque a una reingeniería de sus programas actuales para ofrecer nuevas carreras y modalidades que estén en sintonía con las necesidades de los jóvenes”.

Las personas en el centro

Cárdenas García describe el proceso de empalme con el antiguo vicerrector financiero, Édgar Orlando Castro, como “amable y acogedor”. Asegura que las directivas de la Institución han logrado que su integración sea rápida y expedita. En los pocos días que lleva en el cargo ha visitado diferentes departamentos, aunque presta especial atención al área de mercadeo y tiene muy presentes los procesos de actualización tecnológica y de transformación digital, enmarcados en el PCC. Sin embargo, considera que los primeros cambios deben darse en cada uno de los miembros de la comunidad unicentralista. 

“El recurso humano es la base de cualquier cambio que queremos lograr. Debemos capacitarnos y generar nuevas ideas. Durante estos primeros días en la Universidad he encontrado personas con mucho potencial, alegres, optimistas... veo en sus ojos que se quieren transformar. Nuestro compromiso como directivos es apalancar ese entusiasmo, motivar a nuestros colaboradores y acompañarlos en este proceso”, apunta. 

El vicerrector tiene muy presente que la Universidad Central cambia la vida de sus estudiantes. Por eso, considera necesario acompañarlos no sólo en su proceso de formación en pregrado, sino también ofreciéndoles las ventajas de la educación continua, las especializaciones y las maestrías. Por eso estará cerca de ellos, para conocer sus necesidades y opiniones. 

“Iré a donde estén los estudiantes para conocerlos, saludarlos, darles un apretón de manos y preguntarles cómo van sus calificaciones. Los estudiantes son la razón de ser de la Institución. Debemos garantizar que cuando terminen sus estudios sean personas de bien, capaces de retarse con el mundo y de transformar la realidad a donde quieran que vayan”, concluye. 

David Lara
Máster Central
Bogotá, D. C., 5 de marzo de 2025
Imagen: Máster Central

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Descuentos Colegio Gimnasio Sabio Caldas

Los docentes, funcionarios o contratistas, estudiantes y egresados del Colegio Gimnasio Sabio Caldas y su grupo familiar (cónyuge o compañero(a) permanente e hijos), pueden acceder a descuentos especiales en matrícula para programas de pregrado y posgrado. Aprovecha esta oportunidad y avanza en tu formación profesional con el respaldo de la UCentral.

Descuentos Colegio Gimnasio Sabio Caldas

Convenio Fincomercio UC

Los docentes, funcionarios o contratistas y los estudiantes y egresados, junto con su grupo familiar (cónyuge o compañero(a) permanente e hijos), obtienen en la UC el 10 % de descuento en pregrados y 15% de descuento para posgrados.

Condiciones

La Universidad determinará, para cada periodo académico, los programas de pregrado y posgrado para los cuales se otorgará el beneficio.

Una vez otorgado, se renueva cada semestre del programa previo cumplimiento de los requisitos. El promedio del semestre inmediatamente anterior debe ser mínimo de 3,7.

Se aplican solo a estudiantes que ingresan, por primera vez, a primer semestre, o que ingresan por transferencia externa.

Los descuentos se otorgan sobre el valor de la matrícula y deben solicitarse desde el primer semestre.

Los descuentos no son retroactivos ni acumulables.

La expedición de los certificados requeridos por las cajas de compensación o laborales para obtener el descuento debe ser inferior a 30 días.

Se entiende por grupo familiar: cónyuge o compañero(a) permanente e hijos.

No aplica para los programas de educación continua.

Programas 2025-1

Pregrado

  • Administración de Empresas
  • Biología
  • Ciencia de Datos
  • Cine
  • Comunicación Social y Periodismo
  • Contaduría Pública
  • Creación Literaria
  • Derecho
  • Economía
  • Ingeniería Ambiental
  • Ingeniería de Sistemas
  • Ingeniería Electrónica
  • Ingeniería Industrial
  • Ingeniería Mecánica
  • Mercadología
  • Publicidad
  • Trabajo Social

 

Posgrado

  • Todos los posgrados

Cobertura

Requisitos

  • Solicitud de descuento a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA).
  • Docentes, funcionarios o contratistas: certificado laboral expedido por el colegio.
  • Egresados: diploma o acta de grado.
  • Estudiantes activos: certificación como estudiante para aplicar a Educación Continua. 

En la UC también obtienes:

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Descuentos CEMID - Colegios Minuto de Dios

Los docentes, personal administrativo y egresados del CEMID - Colegios Minuto de Dios, pueden acceder a descuentos especiales en matrícula para programas de pregrado y posgrado. Aprovecha esta oportunidad y avanza en tu formación profesional con el respaldo de la UCentral.

Descuentos CEMID - Colegios Minuto de Dios

Convenio Fincomercio UC

Los docentes, administrativos y egresados de CEMID - Colegios Minuto de Dios obtienen en la UC el 10 % de descuento en pregrados y 15% de descuento para posgrados

Condiciones

La Universidad determinará, para cada periodo académico, los programas de pregrado y posgrado para los cuales se otorgará el beneficio.

Una vez otorgado, se renueva cada semestre del programa previo cumplimiento de los requisitos. El promedio del semestre inmediatamente anterior debe ser mínimo de 3,7.

Se aplican solo a estudiantes que ingresan, por primera vez, a primer semestre, o que ingresan por transferencia externa.

Los descuentos se otorgan sobre el valor de la matrícula y deben solicitarse desde el primer semestre.

Los descuentos no son retroactivos ni acumulables.

La expedición de los certificados requeridos por las cajas de compensación o laborales para obtener el descuento debe ser inferior a 30 días.

Se entiende por grupo familiar: cónyuge o compañero(a) permanente e hijos.

No aplica para los programas de educación continua.

Programas 2025-1

Pregrado

  • Administración de Empresas
  • Biología
  • Ciencia de Datos
  • Cine
  • Comunicación Social y Periodismo
  • Contaduría Pública
  • Creación Literaria
  • Derecho
  • Economía
  • Ingeniería Ambiental
  • Ingeniería de Sistemas
  • Ingeniería Electrónica
  • Ingeniería Industrial
  • Ingeniería Mecánica
  • Mercadología
  • Publicidad
  • Trabajo Social

 

Posgrado

  • Todos los posgrados

Cobertura

Requisitos

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Curso: Actos Reprochables que Inducen a la Corrupción

En el Curso Actos Reprochables que Inducen a la Corrupción desarrolla habilidades prácticas para prevenir la corrupción con análisis crítico, tecnología y aprendizaje experiencial.

Curso: Actos Reprochables que Inducen a la Corrupción

Información general

Modalidad

Remoto: Sincrónico en tiempo real mediante plataforma de videoconferencia

Fecha de inicio

Próximamente

Horario

Martes, miércoles y jueves de 6:00 a 8:00 pm

Fecha de finalización

Próximamente

Duración

16 horas

Valor

$500.000

Convocatoria abierta

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Ahora puedes pagar en línea 

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Puedes usar tu tarjeta de crédito, débito; también puedes generar un recibo para realizar tu pago en efectivo en el banco Davivienda

Métodos estadísticos para el análisis de datos

Resumen

Este programa combina análisis crítico, tecnología y aprendizaje experiencial para garantizar que los participantes no solo adquieran conocimientos, sino que también desarrollen habilidades prácticas para la prevención de la corrupción.

Vuelve a la oferta académica

de educación continua

Contenido

  • Duración: 4 horas

 

  • Objetivo: Comprender el fenómeno de la corrupción, sus causas, consecuencias y el marco normativo nacional e internacional.

 

  • Temas:
  • Definición de corrupción y actos reprochables.
  • Factores que favorecen su ocurrencia (culturales, estructurales, psicológicos).
  • Impacto de la corrupción en el desarrollo económico y social.
  • Marco normativo y herramientas internacionales de lucha contra la corrupción.

 

  • Metodología:
  • Dinámica: "El mapa de la corrupción" (identificación de prácticas corruptas en distintos sectores).
  • Análisis de casos emblemáticos.
  • Uso de objetos virtuales de aprendizaje (OVA).
  • Duración: 4 horas

 

  • Objetivo: Analizar cómo funciona el cerebro en la toma de decisiones éticas y qué factores influyen en conductas corruptas.

 

  • Temas:
  • Mecanismos psicológicos y cognitivos que facilitan la corrupción.
  • Efecto del poder, la impunidad y la normalización de la corrupción.
  • Neurociencia y ética: cómo fortalecer la toma de decisiones íntegras.
  • Estrategias para promover una cultura de integridad basada en la evidencia científica.

 

  • Metodología:
  • Simulación de dilemas éticos con toma de decisiones en tiempo real.
  • Uso de herramientas digitales para evaluar sesgos y riesgos éticos.
  • Conversatorio con expertos en ética y neurociencia.
  • Duración: 4 horas

 

  • Objetivo: Conocer metodologías y herramientas tecnológicas para prevenir y mitigar riesgos de corrupción en organizaciones.

 

  • Temas:
  • Análisis de riesgos en contratación y gestión pública.
  • Supervisión y control: metodologías efectivas.
  • Tecnologías para la transparencia: blockchain, big data y analítica de datos.
  • Denuncia y protección de alertadores de corrupción.

 

  • Metodología:
  • Taller de análisis de riesgos aplicado a casos reales.
  • Uso de software y plataformas de transparencia.
  • Simulación con chatbot y videojuego educativo sobre corrupción.
  • Duración: 4 horas

 

  • Objetivo: Desarrollar estrategias para la transformación cultural y la promoción de valores éticos en entornos organizacionales y sociales.

 

  • Temas:
  • Estrategias para fomentar la integridad en empresas e instituciones.
  • Construcción de liderazgos éticos y responsables.
  • Transparencia activa y participación ciudadana en el control social.
  • Comunicación y educación en valores anticorrupción.

 

  • Metodología:
  • Diseño de una campaña de cultura de integridad para una organización específica.
  • Role-playing: cómo actuar ante una situación de corrupción.
  • Construcción de un manifiesto de ética y transparencia.

Características:

Información relevante

Apertura y fecha de inicio

Sujeto al mínimo de practicantes inscritos establecido por la Dirección de Educación Continua

Certificado de asistencia

Se hace entrega con el cumplimiento de mínimo el 80% del total de las horas del programa académico

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El contador público: innovación y transparencia en la era digital

En el Día del Contador Público, exploramos cómo la tecnología, la sostenibilidad, la digitalización y la transparencia están transformando la profesión.
Noticentral Universidad Central

El contador público: innovación y transparencia en la era digital

La Contaduría Pública es mucho más que números y balances; es una profesión en constante evolución que impacta directamente el desarrollo económico y social del país. Este 1 de marzo de 2025 se celebran 50 años del Día del Contador Público en Colombia, una fecha para reconocer la labor de quienes garantizan transparencia y confianza en la información financiera.

De acuerdo con la profesora Martha Cristina Linares, directora del programa de Contaduría Pública, esta conmemoración "implica que en esta fecha se exalte la importante labor que realizan todos los profesionales en este campo de conocimiento, y se manifieste, a viva voz, su gran aporte al desarrollo económico y financiero del país".

La transformación de la profesión contable

El rol del contador ha cambiado radicalmente. Antes centrado en el cumplimiento legal y la representación de hechos económicos, hoy su función es más estratégica y consultiva. La directora Linares resalta que "el contador participa activamente en la toma de decisiones y se desempeña en diferentes especializaciones requeridas por las organizaciones".

La directora Martha Cristina analiza que el ejercicio de la Contaduría Pública ha experimentado una transformación importante por varios factores: 

  • Educación. En los últimos años se ha registrado un aumento de formación posgradual a nivel de maestría y doctorado por parte de profesionales de la Contaduría Pública. El aumento en el nivel de formación implica mayor capacidad y un mayor grado de profundización del conocimiento contable. Esto promueve la investigación y nuevas formas de entender y reflexionar en el quehacer del ejercicio profesional. 
  • Redimensionamiento de la práctica contable. Hace algunas décadas la práctica contable se relacionaba únicamente con el cumplimiento legal y técnicas aplicadas para representar hechos económicos. En la actualidad, el contador se destaca por su aporte estratégico y consultivo. Participa activamente en la toma de decisiones y se desempeña en diferentes especializaciones requeridas por las organizaciones.
  • Mirada global del valor social de la profesión. La información financiera es relevante en el sector organizacional para la toma de decisiones. No obstante, la sostenibilidad, desde su concepto general, implica que las organizaciones y los profesionales realicen una intervención en asuntos que garanticen la supervivencia de las actuales y de las futuras generaciones. En este sentido, el profesional contable realiza un aporte muy importante en el reporte y el aseguramiento de la información no financiera. 
  • Adaptación al contexto. Los cambios tecnológicos, sociales y económicos establecen permanentemente desafíos para todos los campos de conocimiento. 

Estos  tres factores han permitido que se establezca coherencia y cohesión entre las demandas sociales de la profesión, el avance del conocimiento y el ejercicio profesional.  

El contador público en la era digital

Las nuevas tecnologías también han sido claves en la transformación de la labor del contador público. La automatización ha optimizado los procesos contables, lo que permite trabajar con grandes volúmenes de datos en tiempo real. Asimismo, herramientas como la inteligencia artificial y el Big Data han revolucionado la auditoría y el control financiero. 

“La automatización y las nuevas tecnologías han transformado principalmente la labor operativa requerida en el ciclo contable. Esto permite optimizar la planificación financiera e incorporar gran volumen de datos con rapidez y en tiempo real. Algoritmos de inteligencia artificial, el Big Data y diferentes plataformas optimizan la gestión contable. Estos mecanismos y herramientas han facilitado, hasta cierto punto, la eficiencia en el procesamiento de la información. Sin embargo, es importante destacar que esto no sería posible sin el conocimiento contextual, técnico y profesional del contador público. Su asesoría y orientación son claves para la implementación y aplicación de estas herramientas”, destacó Linares. 

Asimismo, ofreció algunos ejemplos de cómo las nuevas tecnologías impactan la profesión:

  • En el día a día el uso de software contable o software de Business Intelligence (BI) ha permitido mejorar y agilizar los procesos contables y financieros para la toma de decisiones en tiempo real.

  • La IA ha contribuido con labores de control de datos. Por ejemplo, para optimizar la gestión de inventarios y reducir tiempos de espera en los puertos. En este caso, permite mejorar los procedimientos aplicados para la carga y descarga de los buques o navíos en los muelles. 

  • La facturación electrónica ha simplificado y optimizado procesos internos de gestión documental y de registro. También permite la captura de información en el momento real de la transacción. Esta transformación tecnológica le permite al contador un trabajo ágil y eficiente para cumplir con las obligaciones de tipo fiscal de cualquier empresa colombiana.

Sin embargo, la directora insistió en que los procesos de automatización también implican una transformación en los métodos, técnicas y herramientas utilizadas en la auditoría y el control financiero para detectar errores y fraudes en tiempo real. “Lo anterior implica un uso responsable de la tecnología, actualización permanente por parte de los contadores públicos y una gran capacidad para capitalizar las tecnologías digitales en el ámbito organizacional”.

Transparencia y sostenibilidad: los nuevos retos

Otro gran desafío para la profesión es la creciente exigencia en temas de transparencia y sostenibilidad. La información no financiera cobra cada vez más relevancia en los reportes corporativos, en alineación con iniciativas globales como los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Agregó que, con la llegada de los objetivos del milenio y posteriormente, en el año 2015, de los Objetivos del Desarrollo Sostenible se ha intensificado la información no financiera que reportan las diferentes empresas a nivel global. “Este tipo de informe o reporte debe reflejar el contrato social por parte del sector empresarial. Para dar cuenta de este tipo de información es necesario un desarrollo estratégico ambiental y de gestión de carbono (GEI)”. 

“Para la divulgación y comunicación de la información no financiera, los contadores públicos desarrollan un papel fundamental con prácticas relacionadas con la contabilidad de gestión, la contabilidad del carbono y los costos ambientales”. 

Asimismo, tienen un papel fundamental en el aseguramiento de la información no financiera. “Justamente, en nuestro encuentro académico previsto para la celebración del Día del Contador Público de la Universidad Central abordaremos dos temas relacionados con la información no financiera”, comentó.

Verónica Pérez Traviezo
Máster Central
Bogotá, D. C., 1 de marzo de 2025
Imagen: Máster Central

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Curso: Administración eficiente de flotas de transporte

Con el Curso de Administración de Flotas optimiza costos, mejora la eficiencia y gestiona mantenimiento con herramientas clave para una operación de transporte eficaz.

Curso: Administración eficiente de flotas de transporte

Información general

Modalidad

Híbrida

Fecha de inicio

20 de Junio de 2025

Horario

Viernes 6:00 a 10:00 p.m (Remoto) y Sábado 8:00 a.m a 1:00 p.m (Esitec)

Fecha de finalización

11 de Julio de 2025

Duración

30 horas

Valor

$1.500.000

Convocatoria abierta

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Métodos estadísticos para el análisis de datos

Resumen

El curso de Administración de Flotas te brinda las herramientas necesarias para reducir costos, mejorar la eficiencia y garantizar un servicio de calidad.

Habilidades que desarrollarás:

  • Analizar datos clave sobre consumo de combustible, costos de mantenimiento y tiempos de reparación para optimizar la operación.
  • Gestionar proveedores de mantenimiento, negociando contratos, asegurando calidad y supervisando servicios con indicadores de desempeño.
  • Implementar una cultura de mejora continua, adoptando nuevas tecnologías y estrategias para maximizar la disponibilidad de los vehículos.

Vuelve a la oferta académica

de educación continua

Contenido

  • Fundamentos de la Administración de Flotas
  • Gestión de Costos y Optimización Financiera
  • Mantenimiento Predictivo y Correctivo
  • Uso de Tecnologías en la Gestión de Flotas
  • Logística y Planificación de Rutas
  • Indicadores de Desempeño y Toma de Decisiones
  • Tendencias Futuras en la Gestión de Flotas
  • Identificacion y tipología vehículos híbridos y electricos en Colombia
  • Norma ISO-NTC 17840
  • Guia GRE 2024
  • Principio de funcionamiento vehículo híbrido
  • Principio de funcionamiento vehículo eléctrico 
  • Componentes principales 
  • Diagnóstico básico usando herramientas de diagnóstico
  • Protocolo desactivacion sistema alto voltaje 
  • Uso de EPP
  •  Introducción a los sistemas de inyección de combustible 
  • Tipos de sistemas de inyección diésel (Common Rail, Bomba-Inyector, etc.).
  • Sistemas Euro V y Euro V
  • Turboalimentación
  • Componentes clave de los sistemas de postratamiento Diesel 
  • Catalizador de oxidación diésel (DOC).
  • Filtro de partículas diésel (DPF).
  • Sistema de reducción catalítica selectiva (SCR).
  • Inyector de AdBlue/DEF.
  • Sensores y unidades de control electrónico.
  • Sistemas de inyección de gas (convencional, directa).
  • Componentes clave (tanques, reguladores, inyectores, etc.).
  • Normativa y seguridad en vehículos a gas
  • Reducción de emisiones contaminantes (NOx, PM, CO2).
  • Ahorro de combustible y costos operativos.
  • Autonomía y rendimiento.
  • Infraestructura de suministro de gas.
  • Mantenimiento y durabilidad.

Características:

Información relevante

Apertura y fecha de inicio

Sujeto al mínimo de practicantes inscritos establecido por la Dirección de Educación Continua

Certificado de asistencia

Se hace entrega con el cumplimiento de mínimo el 80% del total de las horas del programa académico

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Tutoriales - Presencialidad

Video tutoriales

Apoyo en el uso del aula virtual

Aquí encontrarás guías para ingresar y navegar dentro de nuestra aula virtual, así como conocimientos básicos para moverte dentro de tu curso.

Estudiantes Modalidad Presencialidad

Gestores académicos Modalidad Presencialidad

Calendario de matrícula

Calendario de matrícula

Pregrado 2025

30


de mayo

Publicación de horarios para el periodo 2025-2

 Fecha desde: 30 de mayo, 2025

4


de junio

Consulta de la asignación de cita de matrícula (a través del portal de servicios)

 Fecha desde: 4 de junio, 2025

12


de junio

hasta 18 de junio

Renovación de descuentos para matrícula ordinaria (radicar a través de PSA)

 Fecha desde: 12 de junio, 2025
 Fecha hasta: 18 de junio, 2025

11


de junio

Plazo máximo para radicar solicitud de prueba académica (hasta el mediodía)

 Fecha desde: 11 de junio, 2025

12


de junio

Proceso de matrícula preferencial con asignación de cita

 Fecha desde: 12 de junio, 2025

14


de junio

hasta 15 de junio

Proceso de matrícula preferencial sin asignación de cita

 Fecha desde: 14 de junio, 2025
 Fecha hasta: 15 de junio, 2025

19


de junio

Publicación de los recibos de pago de matrícula

 Fecha desde: 19 de junio, 2025

20


de junio

hasta 3 julio

Renovación de descuentos para matrícula ordinaria para estudiantes que realicen la inscripción de asignaturas después del 20 de junio 2025 (radicar a través de PSA)

 Fecha desde: 20 de junio, 2025
 Fecha hasta: 3 de julio, 2025

20


de junio

hasta 3 de julio

Aplicación del saldo a favor al recibo de pago matrícula a través del aplicativo (radicar a través de PSA, categoría “Aplicación de saldos a favor obtenidos”)

 Fecha desde: 20 de junio, 2025
 Fecha hasta: 3 de julio, 2025

20


de junio

hasta 3 de julio

Renovación del crédito Icetex para matrícula ordinaria (radicar a través de PSA)

 Fecha desde: 20 de junio, 2025
 Fecha hasta: 3 de julio, 2025

20


de junio

hasta 25 de julio

Registro de asignaturas para todas las Escuelas y Facultades

 Fecha desde: 20 de junio, 2025
 Fecha hasta: 25 de julio, 2025

4


de julio

Plazo máximo para el pago de matrícula ordinaria para todas las Escuelas y Facultades

 Fecha desde: 4 de julio, 2025

8


de julio

hasta 24 de julio

Renovación de descuentos para matrícula extraordinaria para estudiantes que realicen la inscripción de asignaturas después del 06 de julio 2025 (radicar a través de PSA)

 Fecha desde: 8 de julio, 2025
 Fecha hasta: 24 de julio, 2025

8


de julio

hasta 24 de julio

Renovación del crédito Icetex para matrícula extraordinaria (radicar a través de PSA)

 Fecha desde: 8 de julio, 2025
 Fecha hasta: 24 de julio, 2025

25


de julio

Plazo máximo para el pago de matrícula extraordinaria

 Fecha desde: 25 de julio, 2025

4


de agosto

Inicio de clases

 Fecha desde: 4 de agosto, 2025

11


de agosto

Plazo máximo para cancelación y/o retiro de asignaturas con Abono (Directamente el estudiante desde la automatrícula)

 Fecha desde: 11 de agosto, 2025

19


de mayo

Publicación de horarios

 Fecha desde: 19 de mayo, 2025

27


de mayo

hasta 3 de junio

Primera apertura para el registro de asignaturas (para adelantar asignaturas) a través del portal de servicios

 Fecha desde: 27 de mayo, 2025
 Fecha hasta: 3 de junio, 2025

6


de junio

Publicación de los recibos de pago de matrícula (de los grupos autorizados para su apertura)

 Fecha desde: 6 de junio, 2025

7


de junio

hasta 9 de junio

Segunda apertura para registro de asignaturas (aplica para asignaturas perdidas en el 2025-1) (a través del portal de servicios)

 Fecha desde: 7 de junio, 2025
 Fecha hasta: 9 de junio, 2025

11


de junio

Plazo de pago

 Fecha desde: 11 de junio, 2025

9


de junio

Inicio de clases

 Fecha desde: 9 de junio, 2025

14


de junio

Plazo máximo para solicitud de abono de pago de matrícula

 Fecha desde: 14 de junio, 2025

21


de junio

Plazo máximo para cancelación de asignaturas sin derecho a abono

 Fecha desde: 21 de junio, 2025

2


de agosto

Finalización de clases

 Fecha desde: 2 de agosto, 2025

Posgrado 2025

18


de noviembre

hasta 18 de noviembre

Publicación de horarios para el periodo 2025-1

 Fecha desde: 18 noviembre, 2024
 Fecha hasta: 18 noviembre, 2024

12


de diciembre

hasta 17 de diciembre

Publicación de los recibos de pago de matrícula

 Fecha desde: 12 diciembre, 2024
 Fecha hasta: 17 diciembre, 2024

18


de diciembre

hasta 18 de diciembre

Publicación de los recibos de pago de matrícula

 Fecha desde: 18 diciembre, 2024
 Fecha hasta: 18 diciembre, 2024

19


de diciembre

hasta 30 de enero

Renovación de descuentos para matrícula ordinaria - Radicar a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA)

 Fecha desde: 19 diciembre, 2024
 Fecha hasta: 30 enero, 2025

19


de diciembre

hasta 30 de enero

Renovación del crédito Icetex - Radicar a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA)

 Fecha desde: 19 diciembre, 2024
 Fecha hasta: 30 enero, 2025

19


hasta 30 de enero

Segunda apertura para el registro de asignaturas - Radicar a través del Portal de servicios

 Fecha desde: 19 diciembre, 2024
 Fecha hasta: 30 enero, 2025

31


de enero

hasta 31 de enero

Plazo máximo para el pago de matrícula

 Fecha desde: 31 enero, 2025
 Fecha hasta: 31 enero, 2025

2


de mayo

Cierre académico 2025-1T

 Fecha desde: 2 de mayo, 2025

5


de mayo

hasta el 8 de mayo

Primera apertura para el registro de asignaturas

 Fecha desde: 5 de mayo, 2025
 Fecha hasta: 8 de mayo, 2025

9


de mayo

Publicación de recibos

 Fecha desde: 9 de mayo, 2025

5


de mayo

hasta 17 de mayo

Renovación de descuentos para matrícula trimestral (no aplica para opciones de grado ni coterminal). Se debe radicar a través de PSA

 Fecha desde: 5 de mayo, 2025
 Fecha hasta: 17 de mayo, 2025

10


de mayo

hasta 19 de mayo

Segunda apertura para el registro de asignaturas

 Fecha desde: 10 de mayo, 2025
 Fecha hasta: 19 de mayo, 2025

19


de mayo

Plazo máximo para el pago de matrícula

 Fecha desde: 19 de mayo, 2025

21


de mayo

Inicio de clases

 Fecha desde: 21 de mayo, 2025

15


de agosto

Cierre académico 2025-2T

 Fecha desde: 15 de agosto, 2025

21


de agosto

hasta el 25 de agosto

Primera apertura para el registro de asignaturas

 Fecha desde: 21 de agosto, 2025
 Fecha hasta: 25 de agosto, 2025

26


de agosto

Publicación de recibos

 Fecha desde: 26 de agosto, 2025

21


de agosto

hasta 4 de septiembre

Renovación de descuentos para matrícula trimestral (no aplica para opciones de grado ni coterminal). Se debe radicar a través del aplicativo Mis solicitudes financieras

 Fecha desde: 21 de agosto, 2025
 Fecha hasta: 4 de septiembre, 2025

27


de agosto

hasta 8 de septiembre

Segunda apertura para el registro de asignaturas

 Fecha desde: 27 de agosto, 2025
 Fecha hasta: 8 de septiembre, 2025

8


de septiembre

Plazo máximo para el pago de matrícula

 Fecha desde: 8 de septiembre, 2025

10


de septiembre

Inicio de clases

 Fecha desde: 10 de septiembre, 2025

ENEX

18


de noviembre

hasta 18 de noviembre

Publicación de horarios para el periodo 2025-1

 Fecha desde: 18 de noviembre, 2024
 Fecha hasta: 18 de noviembre, 2024

18


de diciembre

hasta 22 de diciembre

Primera apertura para el registro de asignaturas - Radicar a través del Portal de servicios

 Fecha desde: 18 de diciembre, 2024
 Fecha hasta: 22 de diciembre, 2024

23


de diciembre

hasta 23 de diciembre

Publicación de los recibos de pago de matrícula

 Fecha desde: 23 de diciembre, 2024
 Fecha hasta: 23 de diciembre, 2024

26


de diciembre

hasta 30 de enero

Renovación de descuentos para matrícula - Radicar a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA)

 Fecha desde: 26 diciembre, 2024
 Fecha hasta: 16 enero, 2025

26


de diciembre

hasta 30 de enero

Renovación del crédito Icetex para matrícula ordinaria - Radicar a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA)

 Fecha desde: 26 de diciembre, 2024
 Fecha hasta: 30 de enero, 2025

26


de diciembre

hasta 30 de enero

Aplicación del saldo a favor al recibo de pago matrícula - Radicar a través de la Plataforma de Solicitudes Académicas (PSA)

 Fecha desde: 26 de diciembre, 2024
 Fecha hasta: 30 de enero, 2025

24


de diciembre

hasta 24 de enero

Segunda apertura para el registro de asignaturas (a través del Portal de servicios)

 Fecha desde: 24 de diciembre, 2024
 Fecha hasta: 24 de enero, 2025

31


de enero

hasta 31 de enero

Plazo máximo para el pago de matrícula

 Fecha desde: 31 de enero, 2025
 Fecha hasta: 31 de enero, 2025
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